Riddarfjärden Ledarskap & Utveckling AB
Riddarfjärden Ledarskap & Utveckling AB är en konsultgrupp inriktad på kvalificerade utvecklingsfrågor på ledningsnivå. Riddarfjärden bildades 1999 av fyra seniora konsulter: Magnus Bäckstrand, Jan Edenius, Dan Johansson och Ulrika Rasmuson.
Företaget, som har sitt kontor i World Trade Center i Stockholm, har under de senaste tolv åren varit verksamt inom privat och offentlig sektor, både i Sverige och utomlands. Vi har under denna tid knutit till oss olika kompetenser och utvecklats till ett nätverksföretag med ett tiotal konsulter.
Idag är Riddarfjärden ett av de marknadsledande konsultföretagen inom ledarskap i offentlig sektor. I den utvärdering som gjordes i Kammarkollegiets stora ramavtalsupphandling för hela den statliga sektorn rankades Riddarfjärden, i samarbete med konsultföretaget Implement, som nummer ett i Sverige. Vi har därtill ramavtal med ytterligare ett 10-tal offentliga organisationer.
Vi har också samarbetsavtal med IPF (Institutet för Personal och Företagsutveckling) där vi bl a gemensamt genomför ”Det strategiska Ledarskapet för chefer inom staten” (på uppdrag av Krus). För SKL genomför vi också Toppledarprogrammet för chefer i kommuner och landsting.
Inom det privata näringslivet erbjuder Riddarfjärden ett internationellt koncept vad avser chefsutbildning för första och andra linjens chefer. Ett stort antal utbildningar med hittills totalt mer än 1 500 deltagande chefer, har under de senaste åren genomförts på 14 språk enligt Riddarfjärdens upplägg och får genomgående toppbetyg av såväl deltagare som utbildare.
Vi har också ett internationellt konsultnätverk utbildat i vårt grundläggande ledarskapskoncept som kan genomföra samordnade utbildningsprogram över hela världen.